ローテーション制度のある病院はどこ?

ローテーション制度のある病院はどこ?

Question1

女性はじめまして。
新卒の一年目で各科を回れる研修制度がある病院を調べているのですが、
慶應義塾大学病院くらいしか見つけることができません><

 

いろんな病院を知りたいのですが、ご存知ではないですか?
《20代女性》

 

Answer

女性名古屋徳州会とかは前からやってましたよね。

 

ただ、ローテーションって微妙だと思いますけど。
中途半端になりそうで。
最初の一年は一つのところでみっちり教育してもらったほうがいいとは思いますが。

 

Answer

女性名古屋の名大もローテーションですよ。

 

Answer

女性名大のローテーションはあまりお勧めしないです…

 

新人同士でグループが組まれ、三か月ごとに外科系・内科系・その他(ここが結構多いが)と3部署行き、
また一週間ずつですがICU,OPE室も回ります。
3か月ごとに配属されていた子たちを見て思ったのが、ほとんどが「業務を覚える」といった感じで、「看護」についてはあまり学べてないな〜と感じることが多かったことです。
あと、受け持ち患者も持ってなかったので、患者さんに対する態度というか接し方が、いまひとつ義務的になってしまっているかなって面もありました(もちろんそうじゃない子もいましたが)。
あと、部署が変わってかなりストレスがかかるらしく、何人か体調崩して休んでました。

 

上の人間にも負担がかかるので一概に「新人だけ」にストレスがかかるのではないですがね・・・。
まぁローテーション自体がいいか悪いかってのはその人の考えによるものかもしれないですね。。。 ご参考に。

 

Answer

女性徳島赤十字病院も研修制度がありますね。

 

Answer

女性私も就職してからのローテーションはおすすめしません!
忙しい業務の中でその科の看護をゆっくり学べるという現実はないに等しいですよ。
それよりも就職する病院の枠を越えて、いろんな病院のインターンシップに夏休みとかに参加するほうがゆっくり見れますよ!
私の病院も学生のためにインターンシップを取り入れてます。
半日ごとにいろんな科をまわり、看護体験ができます。

 

Answer

女性結局、ローテーションはあちこちの知識や技術をちょこちょこ身につけることはできるかもしれませんが、
一年経って総合的に成長するのは、一箇所でみっちりやった方だと思いますよ。
ローテーションで来た人にそんなに重い患者も見せられないし、どうせ数ヶ月でいなくなると思ったらそんなに徹底して教育もする気なくなってしまいますしね。

 

他の人も言ってるように、体験したいなら今は色んな病院でインターンシップをやってます。
そこで体験してみて科を決めてみたほうが賢明ですね。

 

Answer

女性徳州会系列はお勧め出来ません。
サービス残業当たり前でめちゃくちゃ忙しく研修も休みの日に行かされたりします。
給料も安く辞める率は高いです…

当サイトへのお問い合せや、看護師さんの口コミ・疑問質問などありましたら
こちらの問い合わせフォームへどうぞ!